我已经在职场当中工作了20多年的时间，对于在公务员岗位工作的人员来说，基层经历其实没有那么重要，尤其是在一般的地方工作，每个公务员都会有基层工作经历，这是一个很重要的现实。 比如说在县级以下的单位，很少有公务员报考的时候会选择县直的岗位，因为每年招录人数比较少，竞争比较激烈。 大部分青年一开始报考的岗位都是乡镇的工作岗位，第一个岗位就已经是公务员最基层的岗位，所以他们并不缺乏基层工作经历。 真正缺乏基层工作经历的是那些一开始报考省直或市直单位的公务员，因为他们一开始工作岗位就是在市直单位或省直单位，未来晋升处级领导的时候，对基层工作经历会有一定的要求，但是如果不是到主要领导岗位，而是在一般单位的领导岗位，反而对基层工作经历没有那么多的要求。 这里面还需要考虑到一个因素，就是一个青年在乡镇公务员的岗位，未来想要到市区或比较好的工作地点，难度比较大，一般情况都需要参加遴选考试，或者是到了一定的年龄才有机会回到县城，所以很多公务员其实并不太喜欢去乡镇工作，毕竟乡镇工作压力实在太大了，对于绝大部分公务员来说，有乡镇的工作经历也没有太大的意义，因为很多人到副科多级别就已经到头了，根本不需要考虑太长远的事情。
