每到学校召开考后成绩分析会，老教师们一个个人心惶惶。 因为50岁以上的老教师，很少有教学成绩拔尖的。 这不，我校上周刚刚召开了成绩分析会，54岁的孙老师就被校长点名批评了！ 原因是他教了2个班的英语，一个在同阶段倒数第一，一个倒数第三。 倒数第一那班，平均分比第一名低了19分！ 这让校长非常生气，就在大会上批评了孙老师，并且要求他进行整改，想办法提升教学成绩。 散会后孙老师也委屈的不行，想当年年轻时候的孙老师也是学校的骨干教师，教学成绩次次名列前茅。 孙老师说他已经非常尽力了，可是他没有精力牺牲午休时间对学生进行辅导。 他也没有精力带领学生在课堂上玩各种又唱又跳的新花样。 他也没有多余的钱给学生买奖品。 “我再努力也不是年轻教师的对手！校长应该考虑让我去教副科。”孙老师无奈的说。 笔者也很感慨，老教师确实不能胜任的情况下，学校真的应该对他们予以照顾。 毕竟，人人都会老！
每到学校召开考后成绩分析会，老教师们一个个人心惶惶。 因为50岁以上的老教师，很
教吖生态
2025-05-10 10:16:14
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