自从湖人队先后与丹吉洛・拉塞尔、朗佐・鲍尔不适配分道扬镳后，“寻找合格首发控卫”便成为球队管理层长期面临的核心课题。尽管期间签约拉塞尔・威斯布鲁克、丹尼斯・施罗德、拉简・朗多等经验老将尝试破局，但始终未能找到一位能长期稳定胜任该位置的核心球员。上赛季卢卡・东契奇加盟后，湖人虽通过补充老将暂时缓解轮换压力，却仍未彻底解决控卫位置的长期痛点——而一段尘封的2023年休赛期签约往事近期浮出水面，更凸显出球队曾为填补这一空缺所做的努力。

回溯湖人控卫位置的探索历程，管理层始终在“短期补强”与“长期建队”间摇摆。2020年后，球队先后引进威斯布鲁克（2021年）、施罗德（2020年、2022年两度加盟）、朗多（2021年重返）等球员：威斯布鲁克虽有顶级突破与传球能力，但与湖人核心阵容的节奏适配性不足；施罗德以防守与反击见长，却受限于身高与终结稳定性，难以承担长期首发重任；朗多则因年龄增长导致运动能力下滑，更多只能扮演“更衣室导师+垃圾时间控卫”角色。

多位老将的轮番试阵，最终均未能实现“长期立足”的目标，反而让湖人控卫位置的“断层问题”持续暴露——直到上赛季东契奇的加盟，才为球队带来新的战术重心，也间接改变了控卫位置的补强思路。

随着东契奇在2024-25赛季加盟湖人，球队战术体系逐渐围绕这位“持球大核”构建，控卫位置的功能需求从“主导进攻”转向“衔接过渡”。基于这一调整，湖人管理层将补强方向定为“引入经验老将”：保留加布・文森特（擅长外线防守与定点投射），并签下马库斯・斯玛特（曾获最佳防守球员，具备攻防两端领导力），两人的核心职责便是在东契奇与奥斯汀・里维斯下场休息时，维持控卫位置的轮换稳定性。

这一策略虽能满足短期赛事需求——文森特的外线牵制与斯玛特的防守串联，可有效衔接第二阵容——但本质仍是“过渡方案”，并未从根本上解决“缺乏长期首发控卫”的核心问题。

近期，前NBA冠军后卫布鲁斯・布朗在一档播客节目中披露，湖人曾在2023年休赛期向他开出极具诚意的报价，试图将其纳入首发控卫计划。彼时的背景是：2022-23赛季结束后，布朗刚随丹佛掘金队夺得生涯首座总冠军奖杯，且以自由球员身份进入市场，其兼具防守韧性、持球突破与冠军经验的特质，恰好契合湖人对“全能控卫”的需求。

据布朗透露，湖人当时为他提供的合同为“三年5000万美元”，且明确承诺其“首发控卫”的角色定位。这一报价不仅体现了湖人对控卫位置的迫切需求，也凸显出球队对布朗能力的认可——要知道，彼时布朗的生涯场均得分尚未突破两位数，却能获得如此量级的合同与角色承诺，足见湖人当时的决心。

然而，这笔潜在签约最终因“薪资竞争”搁浅：其他球队向布朗开出了更高的薪资条件，最终他选择以“两年4500万美元”加盟印第安纳步行者队，湖人的控卫补强计划再度落空。

错失湖人的签约机会后，布朗的职业生涯经历了多次转折：加盟步行者后，他因球队重建方向调整，先后被交易至多伦多猛龙队与新奥尔良鹈鹕队，始终未能找到稳定的角色定位；直到2025-26赛季，他才重返生涯“福地”丹佛掘金队，重新回归熟悉的团队体系。

回顾布朗的生涯峰值，恰好是掘金夺冠的2022-23赛季——彼时他场均贡献11.5分（生涯新高）、4.1个篮板、3.4次助攻与1.1次抢断，不仅是替补席的得分核心，更在防守端成为限制对方外线核心的“利器”。而如今，重回掘金的布朗已转型为替补轮换球员，本赛季场均数据降至6.6分、3.9个篮板与2.1次助攻，虽角色定位下降，却仍以经验为球队提供价值。