印度坑外企的方法包括但不限于: 一,拒绝发放签证 不给外籍管理人员发放签证入境,

觅露看过去 2024-06-19 10:21:08

印度坑外企的方法包括但不限于: 一,拒绝发放签证 不给外籍管理人员发放签证入境,逼迫你使用印度人做管理层; 二,直接罚款 用漏税、非法转移资产等各种理由罚款,反正最终解释权在印度那里; 三,直接冻结或没收 用漏税等各种理由,说外企违反印度法律所以直接冻结没收外企资产; 四,因事立法追溯以往 之前没犯法,印度修改或重拟法律,然后追责之前的事敲竹杠。 印度在国际上被称作“外企坟场”,任何跑到印度投资的外企,都是兴冲冲去然后悔恨交加离开无一例外。 一个落后国家要发展,引进外资是不可或缺的阶段,印度也整天把“鼓励外国投资”这种话挂在嘴上。 然而印度人的操作永远让人皱眉:先画大饼把外企哄过去,等外企投入到位了,就用各种理由从外企身上割肉。 举个例子,外企投资建立合资企业,被投资国要求本国人参与管理、持股很正常,但一切都要提前说好。 印度的无语操作在于:投资前啥都不要,等人家厂房盖了设备到了百十来亿砸了,印度突然提出各种无理要求。 所谓趁火打劫:你同意,那就被打劫,你不同意,那印度有一万种办法让你的投资全都变成打水漂。 更离谱的是,印度还会随便修改法律,如果你不违法,那印度就把法律改成你违法,然后对你进行追责。 比如之前的沃达丰投资案,沃达丰在印度胜诉以后印度就把法律改了,还对法律修改以前的案子进行重新判定。 这种脸都不要的操作,放眼全球,哪怕抢劫起家的西方列强都甘拜下风,打劫外企这件事上印度人是没有下限的。 也难怪前印度央行行长、IMF首席经济学家拉詹断言:以目前的情况看,印度永远都无法取代或超越中国。

0 阅读:5
觅露看过去

觅露看过去

感谢大家的关注