ljrong 1 2024-11-09 18:58 1. 问题一:产前的Mutterschutz 不属于Elternzeit,而产后的八周属于;如果你队友从你娃出生就休Elternzeit照顾,那么在产后八周你正常拿公司给你的工资,但你队友只能拿到一个月的1800,他从第二个月开始不能拿钱,因为和你的时间重复,2024年1月份之后出生的宝宝,父母双方父母假只能重复一个月同时拿钱。 问题2: 前六不算,后八算,一共加起来14个月。
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