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事业编 开除小王事业编长期被视为“铁饭碗”,解聘程序需经过严格调查、听证、报批等

事业编 开除小王事业编长期被视为“铁饭碗”,解聘程序需经过严格调查、听证、报批等流程。即使存在考核问题,单位往往优先采取转岗、降级或停发绩效工资等措施,而非直接解聘。 ​​​