医院员工将白大褂和荣譽证书扔进垃圾箱令人痛心。
最近，封丘县人民医院裁减500多名员工，在网上成为热搜，网上披露，有的员工被裁后，将在医院工作期间，荣获的荣誉证书，连同白衣天使标志的白大褂扔进垃圾箱，使人看后同情又痛心。
有网友表示：
疫情的时候，我一直冲锋在省界一线卡点带班，结果，疫情结束回单位单位说疫情期间没在单位岗位工作，没有工资，一个月就给一千五的补助，辛苦一年，工资没有，疫情补贴一分没有，一线人员被安排给在单位没为疫情出过一点力的有后台的人员，说句实话，真的很寒心。
可以考虑一下，把这些人员，都安排到每个乡镇的卫生院去，我记得八十年代的我们的乡镇卫生院里，都有七八个医生，分外科内科等，现在那里平时也就是两个定向生➕一个药房工作人员。
对此，大家怎么看呢？
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新梦
奖励都是虚心假意，离职了没用了就是废纸了
周东旭 回复 05-18 19:50
[滑稽笑]分你想加多少加多少。钱是一毛不加[并不简单]
那个 回复 周东旭 05-18 19:52
你理解错了，临聘老师也是要竞争上岗的，加分可以竞争上岗。
超越梦想
干活时有你，吃饭时想p
用户53xxx19
证书有什么作用？不如给钱实在
渐行见远 回复 05-18 16:47
我们连证书都没有，钱更没有
xu2897196 回复 渐行见远 05-18 19:11
我们倒是有证书，就是单位不认。说是省公司自行安排的不算，要中央安排的才算。
海吹风
别矫情，认清残忍的现实，中国就是人多，最不缺的就是人
醉月玄晶 回复 05-18 20:01
中国的注册执业医师370万，平均400人中有一个医生，在世界排行里低于巴基斯坦高于安哥拉，基本上属于第三世界的中游水平，你要说这都不算缺的话那也没什么好缺的了。
张文杰
地方医院甬员太多不是这几年的事情。单位人事结构复杂——有带编制的，有签长期合同的，有短期合同的。行政后勤等非一线岗位大多时候有编制的，人事权没有在单位里。签长期合同得大多是科里主要干活的主力，短期合同是科里干基层工作的。现在单位不赚钱，效益不好开始裁员了，你猜裁哪些人？
黑白世界你不懂
唉，任何时候都是干活的人背锅，需要你的时候你就是英雄，不需要你的时候……
洒家
人多钱少，只能用荣誉证书来精神鼓励，扔了记忆也是可以的。现在被扔到社会上，那就再就业吧，拿出当初拿荣誉的精神头，干点啥，应该还是能吃饱穿暖的！！！
友友 回复 05-18 20:31
也可能再次被抢了
道不道
裁撤人员应该从上往下，一线岗位属于生产资料三要素之一，裁撤可以，同比例裁剪整个单位的各岗位人员规模，这才是真正的瘦身
SGU 回复 05-18 17:17
在东大怎么可能像你说的这样操作哦。
老D
我们公司，中建旗下，去年初庆祝公司成立70年，董事长慷慨激昂喝水不完挖井人，然后喝着茶就把那些挖井人开到休整期蓄水池了[捂脸哭]
用户10xxx28
内部奖励有啥用
rfg980327
兔死狗烹，历来如此。[抠鼻]
老刘
医院留下的都是有后台的
时代之声
说证书没用的短视，当有小偷坏人去你家见有为人服务的证书多少会有点侧隐之心的，这叫正气，想不劳而获神仙都恨你。
用户10xxx75 回复 05-18 20:07
你这是可能会有恻隐之心，人家是白白奉献几年，连基本工资都不补发了，家里穷的叮当响，小偷见了一定有恻隐之心。
时代之声 回复 用户10xxx75 05-18 20:21
发工资钱全哪里来？压榨病人吗？
ASHUNANA
今天砸锅卖铁的时候好说 以后再有事你叫人上的时候咱再看
城-桥-水
过河拆桥，忘恩负义，令人心寒！
用户91xxx79
干好了都是领导有功我职加薪！
千年老妖
一个县医院，一共有多少人？这新闻可靠吗？
紫陌红尘看桃花 回复 05-18 16:20
直属医院，四个
风行天下 回复 05-18 18:19
人民医院
祖国您好
都是些没关系的的吧？
繁星四海
裁减500多，那得多少员工？
gtgvg
大白？褒义还是贬义？呵呵。
石头剪子布
医院讲效益，什么逻辑，什么意思？把百姓当做羔羊吗
大树
一个乡卫生院清退34人，第一学历中专的都得走。给年轻人腾位置。
yme
我看新闻了。离职500后重新聘任200。呵呵。过一段时间再来一次
明骚易躲 暗贱难防
廉价荣誉，所以应该进垃圾桶
EVER
医院最喜欢用证书忽悠你了，都是垃圾。
刘晨浩
用你的时候把你夸成天使，用完就是夜壶
大为
那么，疫情卡点的一线人员，到底是作恶还是行善呢？疫情卡点不都是查口罩，查核酸，查二维码的？
等离子FM
呵，还有更多的是没有补助，没有荣誉的呢
momo
4+4
-云散-
没办法，当年被某些人忽悠瘸了，把任务都派给医院了，导致招人太多，现在你看就当没这回事了[裂开]
青鸾
过河拆桥，老伎俩了！怪谁呢？人口大国，就是人多，因为人多，所以人最不值钱。
辉哥
用人朝前，不用人朝后！就这德行，谁吃撑了会“负重前行”！！
阿鹏哥
把一线人员裁掉，留下一群行政领导，然后大作文章，领导凌晨还奋斗在一线，主要是他也不会看病啊，在一线反而添乱[哭笑不得]
用户10xxx52
悲哀至极！拿医护人员开刀，是最无耻最愚昧的行为！
用户10xxx21
乡镇卫生院更是人满为患
木叶随风
县医院能有500多员工，扯淡
孤独剑 回复 05-18 19:03
我们区医院2000多职工
清月
乡镇最好了，就几个留守老人，躺平就行没病人的
paul
一下子裁掉这么多人，肯定有窝案在里面，查！
大宇
这些公立医院不都是有编制的吗？ 说裁就裁了？
那兔 回复 05-18 19:33
公立医院编制都在行政手里，一线三分之一都不到
用户91xxx79
干好了都是领导有功升职加薪！
一曲凤求凰
医院这种地方 裁员就应该先从行政楼开始
白发三千丈
真有意见，和单位领导互殴到底，互殴到底[并不简单]
少年梦
普通一线人员就像厕纸一样。用完随手就扔了。
大尾巴狼
哪个单位裁人都是裁的一线干活人，不干活的基本不动。
用户11xxx32
一线员工都是被裁的命
用户10xxx44
病了！
用户71xxx09
看来没有多项技能不行的
草鱼开会
现在才知道荣誉证书不值一钱啊，岁月不饶人，以后毕业证书和学位也是一样不值一钱，直接扔？
智慧小赖皮
小诊所被分配到前线的医护只补交通费
难得糊涂
啥单位能一下子裁掉500人啊
xuri881126
不能抱着以前的荣誉吃一辈子吧，获得荣誉的时候也有奖励吧？
上山打老虎
兔死狗烹
不是盐
评优评先，其实是一种治理手段，有矛盾更好管理
我的后半生
卸磨杀驴没什么区别
嗯嗯嗯
想什么呢。乡镇人进城了，没人了。卫生院就几乎是摆设。你不知道吗
爬在桥头看风景
卫生院也没有余粮
南方小鬼
一个县医院裁500人？这医院得多少人了？裁完还剩多少人了？
7037
没关系
卢骚
疫情时没说中专文凭不能上吧？
哈哈茶
早点换个地方
多巴胺
国家都是有补贴和政策的，那些货不执行，又没人举报呗
一块石头
有收藏价值
幸福1
疫情过后都成了牛夫人
我就是我
需要你的时候就是天使，不需要你的时候啥也不是
用户12xxx36
过河拆桥，卸磨杀驴，吃饱了骂厨子[滑稽笑]
半梦半醒哟
卸磨杀驴！