观察发现： 单位里多数人混不明白的根本原因； 其实并不是没有关系背景的； 也不是能力的高低之分； 因为关系背景这种资源永远是一山更比一山高； 而进入到单位的人基本工作能力都是过关的； 其实更多原因是太多人把单位里的事情看的太重甚至是唯一； 比如老实人干工作就是把工作视为全部，注意力在做好上面； 这本身并不是问题； 奈何做好本职工作是你的本分却把它视为全部； 换句话说是把领导眼里的及格当成优秀看待； 自然觉得自己受到了不公正的对待； 故而当这份工作是且是你唯一的谋生手段的时候； 你面对的无非就是成功和失败唯二结果； 而多数人是直接选择躺平或者摆烂； 而又没有其他发展选项；故而只能被动接受当下的境遇； 这无疑是一种战略上的懒惰。
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