年轻时在国企遇到的一件事。
有个四十多岁的老员工，儿子突发白血病，他的领导没准他假，还说了句风凉话。
大概是：你儿子白血病关我屁事。
差点被活活打死。
之后领导去找一把手告状。
被扣奖金，还被要求到此为止，如果敢报复就开除，还要行业通报。
哪行哪业，都不需要这种会激化矛盾的畜生。
那个打人的员工，事后被调去了个轻松的闲职，收入没降多少，有大把时间照顾儿子。
年轻时在国企遇到的一件事。有个四十多岁的老员工，儿子突发白血病，他的领导没准他假
情感的糖宝
2025-08-27 11:36:22
0
阅读：2299
龙歌
只有国企，国有单位能相对善待员工
匆匆 回复 09-09 04:01
那也是有编制的，合同工最多就按劳动法办事
用户15xxx10
那也是以前了
我叫大林子
时间转一转，看病的地方和挣钱的地方是不一样的。使用激素的地方和私立的倒是派了最好的人给治疗，但是，确确实实是治不好。
买火柴的怪蜀黍
其实国企这点做的真不错……可惜，90年代到世纪初的私有化进程把国企都弄没了……