员工因父亲去世请假200天工资照发 员工因父亲去世请假200天工资照发,这事儿太暖心了!按规定,直系亲属去世一般就1 - 3天丧假,工资照发是保障员工权益,让其安心处理后事。但这公司直接批200天还工资照发,太有人情味了。 通常,养父母算直系能请丧假,继父母有抚养关系也可申请,岳父母、公婆在部分地区能请1 - 3天。这公司的做法不仅让员工在悲痛中感受到温暖,也能增强员工归属感和忠诚度,这样的企业氛围谁不爱呢?希望更多公司能多些这样的人文关怀。
员工因父亲去世请假200天工资照发 员工因父亲去世请假200天工资照发,这事儿太暖心了!按规定,直系亲属去世一般就1 - 3天丧假,工资照发是保障员工权益,让其安心处理后事。但这公司直接批200天还工资照发,太有人情味了。 通常,养父母算直系能请丧假,继父母有抚养关系也可申请,岳父母、公婆在部分地区能请1 - 3天。这公司的做法不仅让员工在悲痛中感受到温暖,也能增强员工归属感和忠诚度,这样的企业氛围谁不爱呢?希望更多公司能多些这样的人文关怀。