俞敏洪，再次发声致歉→
“我们是互相成就、互相合作、双向选择的”
“你在努力工作的同时，老板们也在拼命努力，并承担更大的风险，确保公司的正常发展，为你提供工作保障。”

俞敏洪还说：
新东方一直都欢迎并鼓励大家吐槽，但是，内部的事情最好内部解决，尽量通过内部渠道，会相对合适。
如果选择公开在自媒体、社交平台上的言论，就请慎重考虑一下，毕竟，只有公司稳定健康发展，才能为员工提供良好的工作条件。

他也相信，一个愿意主动分享的老板，无论如何都比那些充满神秘感的老板，更加让员工感到亲切、有归属感，工作起来也能更放心和安心。

✨俞总直言：“人生中，不管是人与人的关系，还是人与公司的关系，能够互相成就，才是最好的关系。”

（取材：澎湃新闻权威报道）