深圳这回下手挺重。 新规明确罚钱又拘人， 非法雇老外的按人头算，一个罚一万；介绍工作的抽五千；敢容留藏匿的，最多关十五天再加两万罚款；至于非法就业的老外，直接送走。 早该这么办了。在深圳有些地方，经常能看到几个老外扎堆站在街角，中文说不利索，却能在本地小公司挂个职位。这类场面背后，大多藏着一条龙服务：空壳公司挂靠、黑中介牵线，包装出假合同、假岗位，收几万块就敢帮人搞留华手续。 比如罗湖之前查过一个案子。一名印尼籍女的拿旅游签证来深圳，签证过期后硬是黑下来将近四年，通过中介介绍到中国家庭做保姆。后来雇主被拘五天、罚一万五，中介也被端了。这种操作不罕见。有些公司名义上搞商务咨询，实际专做挂靠生意，一套材料包装下来，就能让没合法身份的外国人混到工作签证。 为什么这类事一直断不干净？一部分企业觉得雇个老外“有面子”，或者贪便宜省成本；而外籍劳工也觉得打黑工被抓了罚得不重，侥幸心理作祟。以前可能罚点钱就了事，现在直接加上拘留和遣返，整个链条上每个环节都疼了。 深圳向来开放，但对人才的要求一直很清楚：有专长、走正轨。比如持A类工作证的高端人才，可以拿到2–5年许可，配偶子女也能申请居留便利。但那些靠挂靠、假材料混进来的，既抢了合规就业者的机会，也埋了治安隐患。 这次新规把“个人容留”也纳入重罚，说明政策正在补以前的漏洞。不过光罚可能还不够，很多雇主其实并不清楚雇老外有什么风险，社区和平台得多做点普法宣传。而对那些真正有技能、符合标准的外国专业人士，合法的渠道始终是敞开的。 查得严，不是对外排斥，而是让守规矩的人不被欺负，让规则被所有人当回事。
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