忽然发现，美国四年一届的制度相对比较科学比较精妙，比较符合实际情况与实际需求。中国人观念里比较重视五和十，五年一届，五年规划，逢五一小庆，逢十一大庆，每十年伟人隆重纪念一下，等等。但实践证明，五年一届不是很完美合理适当，比如地方领导完整干完五年一届的很少，有的领导不到任期结束就因年龄而退了，有的干部则因工作需要而调整岗位，有些干部要提拔到上一级岗位，而部分干部担任重要职务，因没有换届导致身份不完整，有的违纪违法又得不到及时清理，因而一个机构常常新上的却不是成员，已下的却还挂着职务。由此可见，五年一届时间有点长，但三年一届又比较频繁，位子没坐热，还没干出成绩又换了，因此，四年一届比较合适，当然绝对完美的事是不存在的，只求相对完美就可以了。不知诸位意下如何？！