就在28号，荷兰光刻机巨头阿斯麦突然放出一个重磅炸弹，直接让全网炸锅，CEO克里斯托夫·富凯公开宣布公司要裁员1700人，要知道这可是占了全球员工总数4%的规模，没有任何铺垫说砍就砍，果断得让人头皮发麻。 大家可能不知道，就在裁员消息公布的同一天，阿斯麦还交出了一份亮眼到离谱的财报，这份财报里的每一组数据，都在说明这家公司根本不缺现金流，反而是处于业绩巅峰期。 根据公开的财务数据显示，2025年全年阿斯麦的总销售额达到327亿欧元，净利润更是创下了96亿欧元的历史新高，毛利率高达52.8%， 尤其是第四季度的表现，更是强劲到超出市场预期，销售额增长5%至97.18亿欧元，净利润也同步增长5%至28.40亿欧元，订单量更是激增86%，达到131.58亿欧元，创下了公司历史纪录，目前未交货的订单总额已经攀升到388亿欧元，这笔订单量足够覆盖公司2026年一整年的营收目标。 更让人意外的是，就在裁员的同时，阿斯麦还宣布了一项120亿欧元的股票回购计划，打算在2028年12月31日前完成，足以看出公司对自身未来发展的信心。 很多人都好奇，赚得这么多，为啥还要突然大规模裁员，而且还是毫无铺垫地直接官宣。其实这次裁员并不是无差别砍人，而是有明确的针对性，主要集中在技术部门和信息技术部门，地域上也主要是荷兰本土，美国地区也有部分岗位涉及，而且核心裁员对象是管理层，并不是一线的研发和生产团队。 阿斯麦的首席财务官罗杰·达森在随后的电话会议中也解释了原因，并不是公司经营出了问题，而是经过十余年的高速扩张，公司的管理层级变得越来越臃肿，决策链条被拉长，工作流程也变得繁琐，很多工程师花费大量时间在开会、审批和流程协调上，根本没法专注于核心的研发工作，这次裁员就是为了精简流程、提升效率，让工程师重新回归本职，专注于技术创新和产品优化。 而且这次裁员也不是业务收缩，反而算是一次“瘦身增肌”的战略调整。阿斯麦计划将这次裁员节省下来的资源，重新投入到一线研发和核心业务领域，还打算创建新的工程岗位，重点强化EUV技术迭代、下一代光刻机研发以及客户支持等关键环节。 与此同时，公司还在荷兰埃因霍温建设第二个园区，预计2028年完工，建成后可以容纳2万名员工，目的就是进一步扩大产能，应对持续增长的客户需求。 要知道，阿斯麦是全球唯一能量产极紫外（EUV）光刻机的企业，在高端光刻机生产领域占据绝对垄断地位，同时在半导体设备维护翻新业务方面也处于全球领先水平，目前全球先进AI芯片的制造，都离不开阿斯麦的EUV光刻机，截至目前，公司已经向多家核心客户运送了8台高数值孔径（high-NA）EUV光刻机，其中6台已经投入正常运行。 值得一提的是，这次阿斯麦裁员1700人，是自2010年公司开启长期扩张以来规模最大的一次裁员，而且恰逢全球半导体行业处于AI驱动的新一轮增长周期，生成式AI对计算密度和高带宽内存的需求增长速度，比整体半导体销售快2-3倍。 未来三年内，即将推出的先进英伟达系统对硅的需求更是将增加到4倍，在这样的行业背景下，阿斯麦的这次裁员，更多是为了提前布局，巩固自身的技术优势，避免臃肿的组织架构拖累创新速度，确保能够高效交付积压的订单，继续保持在全球光刻机领域的垄断地位。 官方信源： 央视新闻：荷兰光刻机巨头阿斯麦宣布裁员1700人 人民日报：荷兰光刻机巨头阿斯麦宣布裁员1700人