老君山景区发放奖金的新闻，引发广泛关注，有些人不大理解，凭什么一个景区能够发这么多奖金。 说实在的，这种疑问是有问题的。我们要关注的是，奖金发放有没有做到公平公正，尤其是普通员工，是否也享受到应有的奖金福利。如果一样参与分配，毫无问题，也没有疑问。 奖金也好，福利也罢，最怕的是分配不公，是领导等少数人有，员工没有。就像银行一样，一线员工与领导的收入差距太大，太不公正了。失去公正的收入分配，别说几十万，就是几元，都是不应该的。 所以，对老君山的奖金分配问题，请多多关注公平性、公正性，而不要过度关注其他方面。员工付出劳动了，就该得到应有的回报。