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有个现象,任何单位的绩效改革,无论什么形式,改到最后都是这样的:1、领导收入较大

有个现象,任何单位的绩效改革,无论什么形式,改到最后都是这样的:

1、领导收入较大幅度增加2、行政人员收入小幅增加3、技术和生产业务人员总收入减少