日本不适合的七类人，你中招了吗？
我之前总结过不适合来日本的人大致有六类，最近觉得非常有必要再加一类。先把前面六类回顾一下。
·第一类、把日本当成躺赢的地方的人，总觉得换个国家就能轻松的赚钱了，这种预期一开始就错了。日本是一个规则社会，但是不是一个低难度社会。
·第二类、没有长期打算的人，只是想着短期套利捞米就走。日本有很多制度是看持续性的，没有耐心的人是很难适应的。
·第三类、资金和抗风险能力不足的人，尤其是走经营管理签证的人，本质是来做生意的，没有缓冲资金，一旦出了问题就很容易被动退出。
·第四类、不愿意学习当地规则的人。日本是典型的规则社会，从签证、税务到日常经营细节非常多，靠经验主义很容易踩雷。
·第五类、过度依赖中介，缺乏独立判断的人。别人怎么说他就怎么信，没有自己的判断体系，这种人很容易被包装的信息带偏了，比如被中介忽悠了办了高端人才签证的人。
·第六类、心理预期过高的人，总觉得自己来了就能比别人做的更好，但是忽略了语言文化和资源的差距，现实落差会非常大。
·第七类、今天补充的这一类，而且是非常关键的一类，就是不善于听取别人意见的人，真的不适合来日本。
为什么这么说？先举一个例子，我前几天接待了一个办理了经营管理签证入境福冈的朋友，我专门给他交代了一个多小时，来了之后要办哪些手续，这些手续有哪些注意事项。我是真的出于好心，因为不是我的客人，他只是我的一个粉丝而已，一分钱没收，也就是希望他在宜居的路上顺利一点，结果办的时候他自己去办的，多数都不听我的建议。
比如我告诉他不要交国民年金，直接交后生年金就行了，然后告诉他租房子这些注意事项，不要随便找个中介，不要去这个，反正各种各样的注意事项告诉他了，他听的时候仿佛也听懂了，但做的时候通通都做错了。
搞得有一天给我打电话说：老唐为什么这样？我这么实在没忍住，我说：如果你不听我的建议就不要来咨询我。你说你来了日本，不管是生活上还是做生意上都会面对大量你不熟悉的规则、文化。还有一些做事的逻辑。这个时候如果你还坚持用自己原来那一套，不愿意听别人的提醒，不愿意调整，那基本上是走不远的。
很多人出问题其实不是能力不够，而是认知太封闭，别人已经告诉你了这个地方有坑，这个流程要那样做，这个规则不能碰。但是你就觉得我以前这么干也没事，结果就一踩一个准，每一脚都掉坑里。尤其是做经营管理签的人，这一点更明显，你不是来打工的，是来自己扛责任的。一旦方向搞错了，成本全是你自己承担。
说白了，在一个陌生的环境里听不进去别人的意见，本质上就是拒绝适应。而拒绝适应的人不管在哪个国家，其实都是很难活得好的。所以如果你准备来日本，先问问自己一件事，当别人指出你的问题的时候，你的第一反应是反驳还是先听一听，想一想。如果能做到后者，或者说如果你做不到后面这一个先听一听，想一想，那你真的要慎重的选择移居这条路了。因为到哪里都面临各种各样的问题。
今天就分享这些，我写了一本移居日本指南的书，如果你想移居，建议读一读，可以私信我索取这本书。