知法犯法？山东嘉祥，男子13岁的儿子，在学校被同学打了4次，最近一次被好几个人群殴。男子向派出所报案，校方称，不启动校园欺凌认定，双方被约到司法所调解。不料，参与调解的工作人员喝酒了，骂他：“你们是孬种”，还一拳将男子打倒在地。事后，工作人员被警方处罚1500块钱，男子不服：他是工作期间喝酒、打人，凭啥只罚款？

孙先生的儿子小孙在某中学上初二。

2025年11月，小孙在学校，跟同学吴某因为琐事闹了矛盾。

孙先生接到老师的电话，称儿子和同学发生矛盾，让他去一趟。

小孙却说，11月19号到20号这两天，他先后被同学打了4次，最后一次是好几个人一起上。

孙先生一听事情严重了，立马报了警，派出所也介入了。

2026年1月，警方陆续出了几份决定书，称小孙和同学吴某有矛盾，吴某两次用脚踹了小孙。

20号那天，俩人约到厕所互殴，结果碰上另外4个同学，几个同学，对着小孙和吴某就是一顿踢。

最后，3个学生被行政处罚，另外3个，因为不满14周岁没被罚，但违法事实是认定了的。

孙先生觉得儿子明明是被打的，不是互殴，他申请了行政复议。

警方随后撤销了其中一份不予处罚的决定书，理由是主要事实不清、证据不足。

孙先生拿到这个结果后，心里有了底，说明儿子确实是在学校被欺凌。

事情必须要解决，不然儿子怎么上学？

他找学校，要求认定这事是校园欺凌，让打人的一方道歉。

学校却说，不启动欺凌认定，想促成对方赔礼道歉，来了结此事。

3月12号，孙先生带着亲戚去当地司法所调解。

可他万万没想到，这一趟不光没解决问题，自己还挨了一顿揍。

他和亲戚到场时，参与调解的工作人员孙某，说自己喝了酒，今天不调解了。

孙先生没理他这个茬，结果孙某恼了，连骂了三遍：“你们是孬种”。

无辜被工作人员辱骂，孙先生气愤的掏出手机开始录像，想把这段话录下来。

孙先生让他把刚才说的话再说一遍。

孙某直接走到孙先生跟前，一拳就把人打倒在地，旁边的人工作人员发现后赶紧上前扶。

孙先生更气了，孙某是参与调解的工作人员，在工作期间喝酒、骂人，打人，这算什么事？

警方作出的处罚决定，孙先生更是无法理解和不能接受。

警方对孙某作出行政处罚：辱骂人罚款500，打人罚1000，共计罚款1500。

孙先生不服，认为对孙某的处罚太轻，他又申请行政复议。

结果有关部门认为违法事实清楚、证据确凿，量罚适当，维持警方作出的行政处罚决定。

这里头有几个让人想不明白的地方：孙某到底喝没喝酒？

记者联系上孙某，他先说没打人，只是劝的时候发生了口角。

问到他工作期间喝酒的事，孙某否认了，但又说自己退休了，喝点酒也不要紧，这话听着就矛盾。

有知情人称，孙某自己说中午喝酒了，不参与这事，还劝孙先生差不多得了，别啰啰了。

调解时，孙先生提出要求，让涉事学生停课、对方必须道歉。

这时候，孙某突然从办公室冲出来就开骂，然后被孙先生就倒。

而学校负责人说，两个孩子是因为互相给家长起外号闹起来的。

校委会讨论后，认为不算校园欺凌，孙先生不认这个结论。

并再次投诉到了省教育部门，转办流程上写着：学校待整改。

整件事看下来，最荒诞的其实不是孩子打架。

孩子之间的事，警方认定了5个人殴打他人，该罚的罚，该教育的教育。

而孙某是参与调解的人，喝了酒到场，骂人、动手，最后没有被拘留，只罚了1500块。

依据《治安管理处罚法》第43条：殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处5日以上10十日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款；

情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款。

本案中，调解员孙某殴打孙先生，警方依据此条款对其进行处罚。

警方可能认为，孙某的行为情节较轻，所以对其处以罚款。

但孙先生认为，孙某作为调解工作人员，在工作期间实施此行为，性质恶劣，不应只受罚款处罚。

这也反映出，普通人对法律适用和处罚程度的关注。

希望法律能对公职人员，或特定身份人员的违法违规行为有更严格的约束，以保障公平正义和自身合法权益。

孙先生不服，是因为他想不通。

儿子在学校挨了打，走正当程序来调解，自己也成了挨打的那个？

孙某是一个退休返聘的调解员，作为法制人员，工作期间，喝酒、骂人、打人本就是知法犯法。

当一个人觉得自己可以凌驾于规矩之上时，受害的往往就是那些，老老实实走程序的人。

孙先生还在往上反映，如果连调解员都能挥拳头，那普通人还能去哪儿讲理？

对此，你怎么看？