黑龙江七台河，一位宝妈王依的考编经历，让无数人愤怒又心寒……
2025年8月，为了陪伴孩子、稳定生活，宝妈王依下定决心，报考了当地桃山区桃北社区卫生服务中心中医医生岗位。备考的日子有多难？一边带娃、一边做家务，只能等孩子深夜熟睡后才能埋头刷题，付出了远超常
人的努力……
她提交的材料齐全，持有中医类别《医师资格证书》和《医师执业证书》，报名审核、考前资格核验，每一关都顺利通过……
2026年1月，成绩公示，王依以61.13分的高分，稳稳拿下岗位第一名，成功进入公示拟考察名单，全家都沉浸在喜悦里，以为苦尽甘来，稳稳能拿到编制……
可万万没想到，公示期过了，入职通知迟迟不来，2026年 4月，官方公告一出，所有人都懵了，一成绩仅 57.78分的第二名考生，竟然被递补进了考察名单，分数低了3.35分，公告明确“不递补”，结果偏偏违规递补，这操作简直离谱……
王依立刻维权，质问原因。得到的说法是：“你是执业助理医师，不是执业医师，资格不符”
王依当场反驳：报名、审核、考试全环节都通过了，考第一了才说我资格不符？这不是明显的审核失误吗？
更让人无语的是，官方给出的补偿方案：报销考试费、带薪备考一年、明年优先考虑，或者转成区聘合同工。这哪是补偿，分明是打发人！王依当场拒绝，我凭本事考的事业编，凭什么要妥协？
多次维权无果后，2026年6月8日，当地直接发布公告：取消该中医岗位招聘……
目前，当地终于回应：承认是审核人员把关不严、工作失误，相关责任人己被纪委监委立案调查。但“为何违规递补”，至今没有明确说法！
这事儿真的越想越气！规则形同虚设：明确“不递补”却违规递补，公平何在？审核极其敷衍：层层审核都通过，考第一才说资格不符？
维权之路艰难：凭实力上岸，却要为他人的失误买单？
多少普通人，像王依一样，老老实实遵守规则、拼命努力，却抵不过一
句“审核失误”？
这个案例反映的问题是：招聘的流程漏洞才是最大问题，考生全程审核通过、笔试排名第一才被告知资质不符。依照规定，取消其聘用资格后，因公告注明不递补，第二名就无缘岗位，岗位可空置或重新招录，但当地先是违规递补低分人员，最后又一刀切取消岗位，完全无视事前公布的规则……
审核失职、流程混乱，真心希望相关问题能被严肃整改，还给考生一份公平，相关部门彻查到底，守住招聘的公平底线……