副总要带会计和文员去丽江出差，3张机票都订好了，会计的老父亲忽然生重病，会计直接请假说不去了。

文员听说她要单独和副总出差，马上也表示不去了，说不方便。

副总说，这是工作，不是去玩，哪有什么方便不方便的，必须要去！

文员说，她本人不想去，再说她男朋友一听是这种情况也不同意她去！

副总气得说，你是听公司的还是听你男朋友的，如果听你男朋友的就找他去发工资好了！

可是任凭副总怎么说，文员也打定了主意不去，副总没办法，只好找其他人代替文员和他一起去了。

5天后，副总出差回来，在周会上就这件事批评了文员，宣布将文员辞退，并且说文员不服从公司安排，本身有过错，公司将不予赔偿。

文员一听不服气，表示要去仲裁，理由就是公司安排了不合理的工作，强人所难，她有拒绝的权利。

大家说这件事孰是孰非，文员去仲裁能被支持吗？