2026年第一季度印度籍入境中国人数同比增320%；深圳前四月印度籍非法滞留数同比增近50%。突然来这么多，而且还是非法的，广东各地不得不出台相关的规定，去处理这些非法滞留人员。

全国一季度出入境查验总量达1.85亿人次，外籍入境客流整体上涨，印度籍人员增长幅度远超其他国别群体。

大量印度人员持短期旅游、商务签证入境，签证到期后拒绝按期离境，长期滞留城中村与工业园区内生活务工。

《出境入境管理法》明确外国人来华务工必须办理工作许可与居留证，无证务工、逾期滞留均属于三非违法行为。

深圳作为外贸制造重镇，廉价劳动力需求旺盛，部分企业暗中接纳无资质印度人员流水线作业，压缩本土劳动者岗位空间。

不良中介形成灰色产业链，代办短期签证、安排住宿、对接工厂，依靠人头费牟利，加剧非法滞留扩散速度。

非法滞留人员无社保、无健康备案，发生工伤、劳资矛盾时调解处置难度大，涉外纠纷消耗大量基层执法人力物力。

企业非法聘用外籍劳工可处以单人万元罚款，总额上限十万元，违规外籍人员会被罚款、拘留并强制遣返，限制多年入境。

广东多地落地专项整治方案，开通群众举报渠道，派出所、出入境、劳动监察多部门联合巡查排查辖区外籍人员。

大量低价外籍劳工流入制造行业，会拉低区域基础岗位薪资标准，挤压国内灵活就业群体与普通务工者生存空间。

部分入境人员假借商务考察名义，实际从事跨境倒卖、零散零工等活动，脱离监管后衍生电信诈骗、街头滋事等治安隐患。

中印商贸往来存在客观需求，合规持证的印度外贸从业者、技术人才可正常居留，区分合法客商与非法滞留人员是治理核心。

各地出入境部门同步上调印度签证审核标准，商务签证拒签率提升至四成，从入境源头减少违规滞留增量。

常态化巡查机制覆盖工厂、出租屋、商圈，定期核验外籍人员签证有效期，实现逾期滞留早发现、早处置。

平衡对外开放与本地就业秩序，严打非法用工供需两端，才能守住劳动力市场公平，降低城市涉外治理长期负担。印度来华潮 印度人在华现状 印度来华签证 印度人在华现状 印度来华签证 印度对华签证

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