胖东来研究制定一年带薪丧假，若遭遇父母或岳父母/公婆去世，可享受一个月带薪丧假。

6月22日晚，庞东来创始人于东来发表文章，阐述了庞东来如何确保员工免受疲劳之苦，并已与员工进行讨论，制定相应的制度和标准，尤其针对收银员等高流量岗位，在工作时间内安排充足的休息时间。

此外，庞东来正在研究并实施一项政策：若员工遭遇意外事故，例如配偶或子女因任何原因去世，可享受一年带薪丧假；若遭遇父母或岳父母/公婆去世，可享受一个月带薪丧假。

6月23日，于东来再次发表文章，指出：“世上真正有爱心和善良的人不会倒退；他们懂得文明社会对人类幸福的价值。”

他还解释说，文明社会经济环境下的竞争在于质量和价值，而非价格战。价格战最终会损害所有人的利益。

此外，余东来公布了集团上半年的经营业绩：截至6月22日，庞东来集团累计销售额达139.54亿元人民币，比上年同期增长24.23%。

胖东来研究制定一年带薪丧假