乡村医生，现在面临着一个怪现象，那就是干活有人管，一提报酬，就都躲的远远的，似乎陷入了一个三不管地带，但实际上是都管得着，只有待遇管不着。

且看一位乡村医生是怎么说的：“村医现在所面临的局面就是，提起报酬无人管，都是闲口不言，提起工作那可是各部门领导都在关注。”这就是典型的也管也不管。

就因为这个也管也不管，管工作不管待遇，决定了乡村医生现在的状况，这是用人单位的失误。大集体时，乡村医生的报酬是生产队里的工分，好像每月也有几块钱的补贴，这就是区别于生产队里的其它劳动力的标志。

等到分田单干。生产队解体，工分制取消，医疗系统就应该给乡村医生一个待遇交代，不给解决待遇。只分配干活，这是不符合劳动法的，乡村医生是卫生系统，按照合法程序招录的工作人员，就得负责待遇问题。

不光待遇，身份也得给个说法。就像民办教师转正一样，全转成正式工。民办教师的数量。却是乡村医生的数倍之多。看乡封医生的发展史，是一部憋屈的历史。