对于公积金要彻底放开，纳入工资之内
8月18日，国务院正式发布修改《住房公积金管理条例》的最新决定，这是时隔多年公积金迎来的一次全面重磅升级！我觉得很好，这是一次很大的进步，是有利于普通人的举措。
公积金涉及条例的多项福利直接惠及普通打工人、买房人、租房人、自由职业者，9月20日全国统一正式落地执行。很多人经济上多了一条新路径，可以正在最需要最必要的是开启了。
新规不再只局限于买房、还贷，租房、装修、交物业费全部能用公积金，同时开放灵活就业缴存、提速审批时效、严打骗提骗贷，全方位优化普通人使用体验。值得信赖的举措，是经过深思熟虑的，也是基于当下经济环境的考虑。但是，我觉得还不够，应该一步走到底，彻底放开。
中国在引进公积金这个政策的时候的初衷是很好的，就是为了大家买房子，盘活房地产市场，把经济发展因素中的金木水火土的土做得更实一些，更有利于国家，有利于家庭，有利于个人，是从这个角度，设立了公积金政策。
但随着经济发展，随着人民生活水平的提高，随着独生子女的形成，刚需的住房已经成了很多家庭拥有几套房儿，房子不是少了，而是多了。因此公积金作为买房的辅助政策应该取消了。
一是，单位给的那一部分，应该打到工资里面儿。把公积金打到工资里面就无所谓买房儿不买房，既然大家都不买房儿了，就随便儿花呗。这就等于给每一个人涨工资了，钱多了以后，自然可以提高消费，提高全社会的购买力。觉得这个方式是很多人最喜欢的，其实是搞一个社会调查，就是这种方式，也应该是百分之八九十以上职工同意的。
二是，灵活就业自己交的那个可以停止了，不用再交了。原来初衷是参与了，可以优待一下公积金贷款的利率。如今看来自己的钱倒来倒去，没啥意义。
总之住房公积金作为一项事业，对中国房地产贡献很大，但随着人民群众对住房不再有刚需，公积金已经走到了它的历史的责任的尽头，是到了一步一步取消的时候儿了。