“周扒皮都没这么狠！”湖南衡阳，19岁女大学生因为家里困难，去餐厅打暑假工赚学费，老板说好给她100一天。她每天干10多个小时，干了46天，以为能拿到工资交学费，没想到老板却耍无赖，只给女大学生1500块钱！还扬言：“没有合同你能拿我怎么样？”

六月底，小李在招聘平台看到一家火锅店招聘暑假工，老板承诺每天工资100元，一个月最多休息三天，另外还有100元全勤奖。双方没有签订书面合同，只是口头约定。

老板当时拍着胸脯说："放心干，我们店从来不拖欠工资，年轻人出来打工都不容易。"

听到这句话，小李放下了戒备。

第二天，她便开始上班。

火锅店的工作远比她想象中辛苦。

每天上午九点不到，她就要赶到店里准备食材。洗菜、切菜、摆盘、擦桌子、拖地，客人还没来，她已经忙得满头大汗。

到了中午，店里开始迎来第一波客流。

她端着滚烫的火锅底料在餐厅来回穿梭，一天下来不知道要走多少步。手被烫红了，腿站得发酸，也只能咬牙坚持。

晚上才是真正忙碌的时候。

客人一桌接一桌，后厨不断催菜，前厅不停收拾桌子。别人吃得热火朝天，她却连坐下来喝口水的时间都没有。

等最后一桌客人离开，已经接近深夜。

收拾完厨房、清洗餐具、拖完整个大厅地面，回到出租屋时，经常已经凌晨。

每天工作十多个小时，46天下来，她整个人瘦了一圈，手掌磨出了厚厚的茧子。

朋友心疼地问："这么累值得吗？"

她笑着回答："累点没关系，等拿到工资，学费就有着落了。"

她一直盼着发工资那一天。

按照双方约定，46天工资共4600元，再加上100元全勤奖，一共应该拿到4700元。

可到了结工资的时候，老板却像变了一个人。

老板递给她1500元现金。

小李愣住了。

"老板，不对吧？我干了46天，怎么只有1500元？"

老板头也没抬地说："店里最近生意不好，先拿着吧。"

小李耐心解释："可是之前说好的，一天100元。"

老板脸色立刻沉了下来。

"谁跟你说100一天？"

小李急忙说："当初就是您亲口答应的。"

老板冷笑一声。

"有合同吗？"

一句话，把小李问住了。

她摇了摇头。

老板更加有底气。

"没有合同，你能证明什么？"

看着老板一副无所谓的样子，小李眼圈一下红了。

那可是她46天一点一点挣来的血汗钱。

她没有争吵，只是一次又一次打电话、发微信，希望老板把剩下的钱结清。

可老板不是不接电话，就是回复一句："以后再说。"

最后甚至直接放狠话："没有合同，你能拿我怎么样？"

一句话，把小李彻底逼到了绝境。

她抱着最后一丝希望，来到劳动仲裁部门申请维权。

然而，工作人员告诉她，在校大学生暑假兼职，一般不属于劳动争议仲裁受理范围，因此无法受理她的申请。

听到这个结果，小李站在大厅里沉默了很久。

她原本以为，只要依法维权，就一定能把工资追回来。

没想到第一步就碰了壁。

可她没有放弃。

她开始收集所有能够证明自己在火锅店工作的证据。

手机里的聊天记录、工资转账记录、排班照片、工作群消息、同事证言……一点一点整理出来。
随后，她向法院提起诉讼。

庭审当天，火锅店老板依然态度强硬。

他坚持认为双方没有签订劳动合同，小李无法证明双方存在劳动关系，因此拒绝支付剩余工资。

法院经过审理认为，虽然双方没有建立劳动关系，也没有签订劳动合同，但双方形成了合法有效的劳务关系，小李实际提供了劳动，火锅店也实际接受了劳动成果，因此依法应支付相应劳务报酬。

法院根据双方约定及实际工作天数进行核算。

46天工资共4600元，加上100元全勤奖，总计4700元。

扣除老板已经支付的1500元，还应支付3200元。

最终，法院依法判决火锅店在判决生效后十日内支付拖欠的小李3200元劳务报酬。

案件曝光后，也迅速引发网友热议。

不少网友表示："老板就是看学生没有经验，觉得好欺负。"

还有网友留言："大学生打暑假工，本来就是为了减轻家庭负担，克扣工资太没有良心。"

也有人提醒："以后无论兼职还是全职，一定要签合同、保存聊天记录、考勤记录和工资凭证，不要觉得熟人介绍就可以省掉这些步骤。"