车灯厂——星宇股份停职了一个不存在的人（职位）？

一，引子
先看看常州市人社局8月25日通报要点：
星宇股份共招录2026届高校毕业生440名，与其中107人解除劳动合同，协商过程中方法简单生硬，缺乏充分有效沟通，造成不良影响，对此企业深表歉意，已对人力资源总监作出停职处理。
该通报的重点及问题点:
已对人力资源总监作出停职处理。

二、后续出现的争议疑点
1. 星宇股份对外披露的招股书、高管名单，没有被称为
“人力资源总监”的公开高管岗位，公司内部职级体系不用“总监”这个头衔。
由此，对外引发疑问：被停职的“人力资源总监”到底对应内部哪一位管理人员？停职的这个人是否存在？
2. 媒体后续问询企业，星宇回应：企业内部口语会把高级人力负责人俗称“总监”，对应的内部管理人员已经落实停职处理，只是对外工商和招股书没有用这个岗位名称公示。

三、问题
1.星宇股份停职的“人力资源总监”究竟是谁？这个人到底存在不存在？
2.既然星宇股份内部职级体系不用“总监”这个头衔。但“总监”
头衔却出现在了常州人社局的通报中，是不是应该有人就此问题出面解释与澄清？