总资产几千亿的央企，欠118名农民工320万血汗钱，拖了大半年，最后只给了一张行政决定书。
10月12日，湖北省人社厅公布一批重大劳动保障违法案件，中建七局的名字赫然在列。襄阳耕读小镇项目，118名农民工干了活，320.15万元工资拖了又拖，从今年3月接到投诉，到8月人社局正式下文整改，这笔钱迟迟没落到工人手里。
更让人意外的是，这已经不是第一次。今年一季度，同一个项目就因为拖欠18名农民工39.85万元被通报过一次，下达整改指令书后逾期未改，属于典型的屡教不改。不少人以为央企名头大就拿它没办法，可法律的红线从来不分企业规模。
按照规定，这份行政决定书不是“一纸空文”：逾期不支付，不仅要加付应付金额50%以上的赔偿金，企业还会被纳入拖欠农民工工资失信联合惩戒名单，招投标、融资、评优全部受限。要是限期届满仍拒不支付，就直接触碰拒不支付劳动报酬罪的刑事红线，118人、320万的涉案规模，早已远超立案标准。
320万对一家年营收数千亿的央企来说，不过是一笔极小的开支，可这笔钱背后，是118个农民工家庭大半年的生活费、孩子的学费、老人的医药费。法律给欠薪者留了主动改正的最后机会，血汗钱从来就没有“缓一缓再给”的道理，别让老老实实干活的人，最后连踏踏实实拿钱的底气都没有。
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