老干妈这次栽跟头，有点活该！
据媒体报道，老干妈高管因为一句话惹了大麻烦，“AI视觉质检系统上线，此前整条流水线上有600名捡椒工人，系统上线后仅保留48人”。
这位高管原本是想炫耀企业紧跟科技发展，通过AI的加持，降低了人工成本，提高了生产效率，这应该是企业汇报工作中一件非常自豪的事情。
但这句话却直接把网友惹毛了，抵制老干妈的声音开始出现，一些线下超市和便利店甚至下架老干妈的产品。
大家之所以如此愤怒，我认为原因有二：
第一，刺痛大众的“饭碗焦虑”。这位高管忘了自己的发言，面向的不只是公司领导，还有正在为可能被AI替代而焦虑的大众，这位高管等于自投罗网。
网友查询发现，虽然老干妈2025年营收54亿，创历史新高，但招聘人数和交社保人数在减少。
在经济承压、大家都在为找工作努力的当下，老干妈利润创新高，代价却是用AI替代工人，企业赚得盆满钵满，打工人连个糊口的营生都没了，这种巨大的落差感，任谁看了都会寒心？
第二，政策敏感度差。国家刚刚发布《关于适应人工智能技术发展助力构建就业友好型发展方式的意见》，要求减缓人工智能的就业替代影响，强调“技术向善”，防止企业简单粗暴地大面积替代人工。
这位老干妈高管倒好，逆风输出，把“用人工智能替代工人”当成战绩来炫耀，这不等于是往枪口上撞吗？
老干妈作为一家企业，追求利润最大化，用AI降本增效，这在商业上都无可厚非，毕竟公司不是做慈善的。但问题在于，你不能把“砸掉工人饭碗”，当成一件沾沾自喜的事情拿出来炫耀。
教训是惨痛的。真正伟大的企业，在拥抱技术的同时，一定懂得以人为本，做好员工转岗和安置，承担起应有的社会责任。
企业的财富是这些员工一砖一瓦帮你垒起来的，卸磨杀驴还要昭告天下，挨骂纯属活该。