2026年3月,德国第三级别联赛球队因戈尔施塔特宣布与主帅萨布丽娜·维特曼续约。对于大多数俱乐部而言,这是一则再普通不过的新闻,但对于这位34岁的女教练来说,这份新合同有着更深远的意义——它不仅是对她执教能力的认可,也意味着她为德国足坛打开的那扇门,正在一点点变宽。
“我永远会是德国足坛首位执掌职业男队教鞭的女性,”维特曼说,“这是印刻在历史中的身份,无法抹去。但我更希望站在球场边时,人们看到的只是一名教练。”

维特曼的足球故事有一个不寻常的开端。14岁时,她在意大利度假时踢球,意外引起了德国传奇前锋米罗斯拉夫·克洛泽的注意。“他鼓励我的母亲让我去俱乐部踢球,”维特曼回忆道。那个夏天,她真的开始了俱乐部足球生涯。
真正让她爱上教练工作的,是美国肯塔基州的一段经历。16岁那年,她作为交换生来到美国,寄宿母亲是位中学教师,恰好需要一名助理教练。“我一下子就爱上了这份工作,”维特曼说。回国后,她一边踢球一边执教,从因戈尔施塔特的U10梯队开始,一步步向上攀登。

2024年5月,维特曼接替下课的米夏埃尔·克尔纳,成为因戈尔施塔特的临时主帅。当时球队只剩最后四场比赛,她的第一反应不是思考这一任命的历史意义,而是盘算着阵型该用4-2-3-1还是4-2-2-2-4。四场比赛两胜两平保持不败,加上巴伐利亚地区杯冠军,让她赢得了正式合同。
但随之而来的,是前所未有的关注。“当我开始执教时,这里挤满了摄像机和媒体,”她回忆道,“我知道自己为女性打开了一扇门,但说实话,一开始我很害怕会很快把它关上。”
这种恐惧源于责任——她清楚地意识到,自己若失败,影响的不仅是一支球队,可能还有许多后来者的机会。所以她给自己定下规矩:“少说话,多做事。”
用成绩回应质疑执教男队两年间,维特曼经历过质疑和嘲讽。社交媒体上、甚至在球场看台上,都不乏刺耳的声音。但她学会了筛选信息:“十次对话里,九次是积极的,只有一次是负面的。喊得最响的往往是负面的那个,但我选择关注那九个人。”
她用成绩说话。执教至今79场比赛,胜率保持在60%。今年1月,她拿到了德国足协最高级别的职业级教练证书——“这意味着你能执教这个星球上的任何一支球队,”她说,语气里带着实现梦想的满足。续约后,她有望在下赛季打破由拉尔夫·哈森许特尔保持的俱乐部执教场次纪录(95场),并追赶排名第一的于尔根·普雷斯(122场)。
当被问及梦想是否是把因戈尔施塔特带回德甲时,她坦言自己刚需要“寻找一个新的梦想”。

维特曼清楚自己的处境——在德国前两级联赛的36家俱乐部中,愿意聘请女性主帅的决策者“恐怕很难找到”。她也知道,自己是目前德国前三级别职业联赛中唯一的女性主教练。
“但我的存在,或许能让更多怀揣教练梦想的女性看到希望,”她说,“让她们相信,在教练这个长期由男性主导的领域,女性也能凭借专业能力拥有一席之地。”
谈到足球哲学,她坦言自己欣赏尤尔根·克洛普的激情和佩普·瓜迪奥拉的战术细节,但最终要有自己的风格。“在第三级别联赛,我不可能像曼城那样拥有90%的控球率,”她务实地说。而谈到自己的性别身份,她回忆起一位球员父亲的话:“女性的力量是你不该丢失的东西。”
“如果一位女性试图表现得像男性,那可能会很不自然,”她说,“所以我选择做真实的自己,不需要刻意强硬。”
对于未来,维特曼保持着耐心和信念。“五年后、十年后,情况一定会改变——不仅是为我,而是为每一个想成为教练的女性。”
足球的本质,从来只关乎热爱与专业。