#五菱扬光L敢为司机撑腰#
今天咱们来一起看看马上实行的社保新的处罚体系，大家一起交流学习！

11月1日新版全国税务行政处罚裁量基准落地，社保欠缴正式纳入统一税务处罚体系，这对打工人来说，确实是一项实打实的利好。
现在很多中小企业一直存在侥幸心理，为压缩用工成本，不给员工足额缴纳社保、还有大聪明按照最低基数缴纳社保，甚至还有用现金发工资规避社保。
以往各地执行尺度不一，维权周期长，不少劳动者只能吃哑巴亏。

新规并不是新增处罚条款，而是把社保欠缴的处罚标准全国统一。企业不缴、少缴社保，税务部门会责令限期补缴，同时按日加收万分之五滞纳金；逾期拒不缴纳，将按照欠缴金额处以1倍至3倍罚款，并且会根据欠缴额度、占比划分处罚档位，减少自由裁量空间。

这一政策落地，可以让企业的违规成本变大，甚至让企业不敢在违规。
甚至聪明的企业现在都开始自查了，看看是不是给员工少缴、未缴，趁现在还没实行，先自我补足。

以前很多企业为了利润压榨职工的社保，以后这条路会越来越难走了，法律法规越来越健全，处罚力度越来越大。
注：本文是根据新闻及个人理解撰写，有说的不足之处希望大家一起交流！