刷了一圈招聘信息，发现个事挺有意思。

AI岗位到现在还在捞人，而且捞的范围，越来越离谱了。

科大讯飞要推荐算法，蚂蚁要大模型Agent，百度要AI异构计算——这些不意外。

4399游戏要AI管培生、AI中台开发、AI海外项目储备。一家游戏公司，把AI岗位拆出了四个方向。

xTool、浙江交通集团、赛力斯，也要AI。

真正让我多看两眼的，是这两家。

海天味业，做调味品的那家，在招“AI数字化实习生”。

蚂蚁的财富AI Lab，也在招大模型相关的实习岗。

一家是传统得不能再传统的制造业，一家是金融科技。行业完全不同，但需求撞到一起了。

这说明什么？

AI已经不是少数公司的专属了。做游戏的、做调料的、做交通的、做金融的，全都在布局。

以前觉得AI是风口、是概念，现在看，它正在变成每家公司的标配。

就像十年前，每家公司都得有个网站；五年前，都得做个App。接下来，每家公司可能都得有个AI团队。

所以对正在找工作的同学来说，视野可以打开一点。

别只盯着那几个互联网大厂。传统行业里，藏着不少机会。

游戏公司要AI做玩法创新，食品公司要AI做供应链优化，交通公司要AI做路径规划——需求比你想象的多。

当然，门槛也在提高。

但至少，方向是明确的：AI不是一阵风，是下一轮基础设施。

连做酱油的都上车了，这趟车，应该不是去坑里的。

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