周末，有个以前一起干活的同事问我公司还招人不。

三十多岁的她去年被裁了，找了大半年工作都没下文，想让我帮忙推荐。

这已经不是第一次有人找我帮忙介绍了。

这两年，好多熟人朋友都跟我打听机会。

我才突然觉得，现在的大环境是真不一样了。

搁以前，说起找关系找工作，总觉得不是啥光彩事儿，不好意思摆上台面。

现在倒好，反倒成了大家心照不宣的事儿。

记得几年前同学聚会，聊的都是谁的简历牛、谁的公司厉害。

那时候要是有人说“我家帮我找的工作”，准得压低声音，脸上一阵尴尬。

现在再聚，画风全变了。

饭桌上不说谁升职了，净问“你有熟人吗”；校友群里也不发新闻了，全是内推码分享。

别说中年失业的人，连刚毕业的大学生都开始这么干了。

网友大喜去年毕业，以为985能有点优势，结果现实给了她一巴掌。

海投了几十家公司，要么没回音，要么面到最后一轮被刷。

后来吃饭，她妈装作不经意提了句，说自己有个老同学在单位管人事，要不要问问。

她一开始挺抵触，觉得靠关系不光彩。

可看身边同学一个个通过家里关系找到实习，她还是拨了电话。

一周后，她顺利进了那家单位的下属公司做策划。

进公司才发现，办公室里好多新人都这样。

有朋友推荐的，有亲戚介绍的，大家心知肚明，也不避讳。

有招聘平台数据说，超四成求职者通过熟人推荐找到工作。

小红书上秋招相关笔记超205万篇，比去年翻了近一倍。

这些数字背后，都是现实的逼不得已。

岗位少、人多，海投跟往海里扔石头似的，连个响都没有；

好工作根本不在公开渠道，普通人连信息都摸不着，再努力也白搭；

现在社会就认结果，过程正不正义没人管；

尤其这两年经济不行，失业跟家常便饭似的。

看招聘网站35岁以下才要的硬杠杠，看海投后石沉大海的简历，越来越多人不再傻等，开始找门路。

有的父母放下面子求老同学，就为给孩子争个面试机会；

有的人厚着脸皮在群里发消息，就想要个内推码；

甚至还有人花钱买内推，怕错过一个可能。

这年头，找关系早不是“走后门”的代名词了，更多是普通人的求生本能。

不管承不承认，中国就是个讲人情、讲关系的地方。

有关系确实能少走弯路，甚至拿到普通人挤破头都够不着的机会。

但关系户也分三六九等。

对大多数人来说，那点关系顶多帮你拿到工作，它给了你起点，也标好了价。

说个最近的例子。

元旦回家听说，我堂弟辞职了。

我有点意外，但也在意料之中。

三年前，我舅托了好几层关系，给堂弟找了份安稳工作。

堂弟挺珍惜，可同事态度特别微妙。

表面客气，工作上遇难题没人主动帮；

有好项目，背后总有人说“还不是靠关系”。

最让他难受的是人情债。

为了感谢介绍人，逢年过节他爸妈都得让他带厚礼上门；

介绍人家有事，他得随叫随到。

三年里，他活得像戴着手铐跳舞，步步小心。

稍微出点岔子，立马被人拿着放大镜看。

年前公司有海外培训名额，他明明符合条件，领导却给了别人。

后来才知道，领导私下说：“小陈反正有关系，机会给别人吧。”

那一刻，堂弟彻底决定辞职了。

老话说“人情大过债”。

钱债好算，还清就没事了；

人情债没数也没期，背后是一堆资源置换和人情绑架。

更麻烦的是，这债往往来自最亲的人。

父母低头求来的工作、熟人动用关系铺的路、老师破例写的推荐信……

这些情分重得让人直不起腰。

对受益的人来说，不光得到一个岗位，还得背着一辈子的恩情。

累了想放弃时，那份“不能辜负”的重量就冒出来了。

而且，关系带来的便利，常藏着职场隐形代价。

能力不被认可、甩不掉的“关系户”标签、职业选择受限。

靠关系走的捷径，从来不是坦途。

它能让你少奋斗几年，也能让你在人情的漩涡里喘不过气。

欠的每一分人情，早晚得用时间、精力甚至尊严去还。

但我写这篇文章，不是鼓动大家都去攀关系当投机者。

有人帮你，你得珍惜；但这世界更多是没有背景的普通人。

没背景、没人脉，就只能认命吗？当然不是。

这世界从不缺关系户，但永远缺真有本事的人。

与其费尽心机攀关系，不如好好打磨自己。

等你足够优秀，就会发现：最好的关系，就是你自己。

就像屠呦呦。

出身普通家庭，没学术背景没人脉，39岁临危受命加入“523抗疟项目”。

当时科研圈讲究关系，她不爱讨好领导，不肯挂名论文，一直被边缘化。

但她没消沉，暗下决心要解决这个世界难题。

从一个人整理两千多个药方，到带团队反复试验，她在191次实验里终于提取出青蒿素。

救了几百万人的命。

2015年拿了诺贝尔奖，面对一堆荣誉邀请，她说：“我不习惯这些场面，赶紧做研究吧。”

这时候，没人再质疑她了。

这世界从来不公平。

有人含着金汤匙出生，有人一落地就得拼命跑。

但对普通人来说，最好的关系从来不是别人提携，而是自己的实力。

就像山里的青蒿，没温室庇护，反倒在风雨里长出最结实的根，最终被全世界看见。

咱们普通人也一样——没资源没背景，就借高人的眼界提升认知，跟能人一起干活攒经验；

多读本书、多学项技能、多考个证，把时间花在练本事上。

在有限的条件下使劲托举自己，做自己最大的靠山。

等你足够强，就会发现：最好的关系是你的专业能力，最硬的后台是你的不可替代性。

到现在我还感谢自己的写作能力。

没人脉没家底没光环，就靠这个小键盘一步步走到现在，靠近想要的目标。

普通人的底气，从来不是靠面子换来的。

能让人在职场站稳脚的，永远是你的本事。

所以啊，与其费尽心机攀关系，不如好好打磨自己。

到最后你会发现：把自己活成最大的关系，才是最暖、最牢的依靠。

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