“真是太气人了！”有家长反映，女儿六月份即将大学毕业，最近这段时间，除了准备毕业论文，就是搞就业协议。所谓的就业协议，似乎成了一种“形式证明”，只要学生能找到一家公司盖章提交，就意味着该学生“毕业即就业” 。据女儿透露，所有同学都被要求，如此一来，这届学生的就业率看似能达到近乎100% 。而这背后，其实是存在着太多水分。 此事在网上引发网友热议。有网友当即表示，我家孩子在广东某大学就读，6月份就要毕业了，目前工作还没有着落，这个月学校也是要求孩子提供就业协议，学校就业率做假就这么明目张胆吗？ 也有网友认为，只要签了就业协议，就不是应届生了，现在好多企业要应届生，今年找不到工作的，明年还能去参加校招也算应届生。 还有网友则觉得，中国高校扩招害的，只求数量，不求质量，一般本科高校真正就业是少数，可却变着花样让学生签定所谓的就业协议，这是一种敷衍了事的假就业率高，纯属忽悠。 对于这样的情况，周少想说太正常了，基本上每一所学校都会要求提交就业协议。说直白点，这种就是统计就业率的，提交意味着就完成了任务。总而言之，按照要求提交即可，也不必过分去猜测。 对于这样的情况，各位怎么看呢？ #长沙新朋友# #寻美三湘#
