【市委书记离任前突击提拔32名女干部，17年后她们和书记都落得啥下场？】

2006年寒冬，时任江西省委常委、副省长兼九江市委书记的赵智勇，在离任前一月绕过选拔程序，突击提拔32名女干部，将中学教师、护士、文员等无行政经验者火速安插进财政局、发改委等核心部门，甚至越权任命副科级干部，这场以“培养女干部”为幌子的操作，实则是其权钱、权色交易的遮羞布。他还要求被提拔者每月写论文由其批示，以此掌控他人，组织部在其强硬授意下未核查档案，让选拔程序沦为空文。经查，赵智勇借此收受财物280余万元，还与多名女性存在不正当关系，而这些女干部多因权力威压身不由己。

赵智勇离任后，举报信纷至沓来，32名女干部的命运迎来分化：4人被退回原单位、12人被免职、7人受党纪处分，仅13人勉强留任。涉事者皆背负难以抹去的烙印，女教师被退回后遭非议被迫辞职隐姓埋名，留任者晋升通道被堵，有人提前退休、调离或退出体制，家人也受牵连，这场“仕途捷径”终成困住人生的荆棘路。

始作俑者赵智勇也难逃纪法严惩。2014年，中央巡视组清查此案，他被开除党籍、取消副省级待遇，降为科员。但他仍不知悔改，退休后利用原职权便利谋利敛财。2023年11月，年近七旬的赵智勇再度被查，2024年2月被取消退休待遇，涉嫌犯罪问题被移送检察机关。

从2006年的权力任性到2024年的彻底落网，17年的历程印证了纪法的威严。九江突击提拔案暴露了权力失监的恶果，赵智勇将公权私用，践踏组织原则，最终身败名裂。此案也警示所有公职人员，公权为民，不可任性，唯有敬畏纪法、敬畏权力，让权力在阳光下运行，才能杜绝此类乱象，守护风清气正的政治生态。

(来源: 红色战友铭录 原创: 燎原)