单位同事很老实,干活是被压榨的最惨的一个,最近刚好和他做同一个项目,发现他很奇怪的特点:在平时干活的时候对于老板的压榨深恶痛绝,积怨已久,甚至崩溃破口大骂,但是当老板请我们吃饭,说我们辛苦了,在饭桌上开一开他的玩笑,又夸他几句,他就放下了对老板的恨,开始说些心里话,甚至有些知无不言……这种事经历几次后我们对他说话都更小心了一点,因为发现他很容易被老板“感化”,我们平时在一起都了解,他不同于那些“精明”的同事的当面一套背后一套,而且明显看出他是真诚地原谅、忘记了对方的伤害,而当吃完饭,回到工作中被压榨的状态时,他的仇恨与愤怒又重新燃起……后来和他聊天,问他为什么,他说当老板请吃饭的时候一片和睦的氛围,并且对方对自己被“伤害”表达了歉意,而他感觉很不好意思拒绝这样的“好意”。我感觉他的心里好像就是2种极端,要么就是敌人,要么做朋友,而且很想把关系变成纯粹的友好,不能够处理和兼容“恩惠”和“仇恨”交错的人际关系,很容易因为一顿饭这样的小恩情忽略了之前的伤害,也不会去反抗,当恨别人的时候的报复手段也仅只是“不来往了”“不主动和仇人说话”……仔细想想他好像对于同事也是这样,被欺负的时候恨别人,而当别人没脸没皮过来套近乎开开玩笑,或者给他个酸奶,他就淡忘了之前的仇恨;去甲方单位干活儿,对方提出不合理的要求导致他加班他觉得愤怒,但对方提出帮他打出租车时,他又很不好意思地客客气气,就很容易被拿捏……这是什么心理?老实人这种心理又是怎样形成的?
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